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峽江縣人民政府辦公室關于印發峽江縣“五型”政府建設領導小組辦公室2019年工作要點的通知
文章來源:本站   閱讀次數:   發布時間:2019-03-12 16:09:22   打印本頁
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?  峽府辦字[2019]17

各鄉鎮人民政府,縣政府部門:

  經縣政府同意,現將《峽江縣五型政府建設領導小組辦公室2019年工作要點》印發給你們,請認真組織實施,抓好貫徹落實

2019311

  (此件主動公開)

  峽江縣五型政府建設領導小組辦公室2019年工作要點

      2019年,是新中國成立70周年,更是決勝全面建成小康社會、實現第一個百年目標的關鍵之年。今年縣五型政府建設領導小組辦公室工作的總體要求是:以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導,全面落實省委、市委全會和縣委十四屆七次全體(擴大)會議精神,認真按照省、市五型政府建設工作要點,緊扣創造經驗,作出表率目標要求,充分發揮參謀助手、組織協調、督查落實作用,扎實推進全縣五型政府建設向縱深發展,為加快推動高質量跨越式發展,建設富裕美麗幸福現代化峽江作出新貢獻。

  一、突出問題導向,破解發展難題

  始終堅持把解決制約高質量跨越式發展的瓶頸問題作為推進五型政府建設的重要著力點。

1.狠抓問題整改。全力抓好省市交辦和全縣政府系統清查的突出問題整改工作,著力解決一批企業和人民群眾反映強烈的難點、痛點、堵點問題。對于已辦結的問題,在縣政府門戶網站和今日峽江報上進行公開公示,接受群眾監督,倒逼各鄉鎮、各部門切實提高認識、強化舉措、創新機制、提升效能。

2.完善體制機制。建立健全覆蓋鄉鎮、村(社區)以及企業、群眾等多層次、多方位的問題征集、分辦交辦、調度推進、督查落實、反饋等全過程工作機制,適時分批推出問題清單,實現痛點、堵點、難點問題解決的常態化、長效化,更好地推進全縣高質量跨越式發展。

  二、優化政務服務,提高工作效能

  圍繞打造四最營商環境,著力深化放管服改革,有效破解企業開辦難、項目落地難、群眾辦事難問題。

  3.優化審批流程。深化投資審批制度改革,推行并聯審批”“多評合一”“企業承諾、先建后驗20196月底前,全縣企業投資項目審批時間壓縮至60個工作日。

  4.推行清單管理。持續開展減證便民行動,進一步清理循環證明等各類無謂證明;推動非禁即入普遍落實,加快編制收費項目、辦理時限、多部門聯審項目等清單,對保留的證明材料嚴格納入清單管理,清單之外不得索要證明。

  5.推動服務便民。一次不跑改革,推進一網通辦,加快同省政務服務系統的聯網對接,201912月底前,必須與贛服通系統實現對接。大力實施一門式服務,嚴格落實三集中、三到位要求,杜絕事項體外循壞、申請人兩頭跑,推動年內依申請類政務服務事項全部進駐服務中心,并提供延時、錯時服務。推行一窗式辦理,推動同類審批服務向一個窗口集中,2019年底前,企業和群眾辦事一窗受理率達到70%以上。

  三、加大宣傳力度,營造濃厚氛圍

  繼續加大對五型政府建設的宣傳引導力度,不斷提高廣大干部群眾的知曉率、參與率、支持率和滿意率,營造個個知曉、人人參與、事事爭先、群眾滿意的輿論氛圍。

  6.加強媒體宣傳。聯合今日峽江報、縣廣播電視臺等媒體開辟專欄,報道我縣五型政府建設的生動實踐以及所帶來的顯著變化,在掌上峽江等新媒體同步刊發、刊播新聞稿件和宣傳標語;加強政策的解讀推介,用好兩微一端等政務新媒體,深入介紹背景政策和亮點要點,積極爭取市級以上主要新聞單位對我縣建設五型政府、優化發展環境的舉措、進展和成效進行重點報道。

  7.注重典型宣傳。繼續辦好用好縣五型政府建設簡報、網站專欄等載體,制定年度和階段性五型政府建設宣傳工作安排,啟動政府和部門負責人五型政府建設訪談,開展“‘五型政府建設調研行,大力挖掘和宣傳各鄉鎮、各部門推動五型政府建設的好思路、好經驗、好做法、好成效,選樹一批基層五型政府建設中的先進典型,準確傳播正面聲音,凝聚各方共識,維護政府形象和公信力。

  8.強化五型創建。聯合縣委黨校開展五型政府專題理論研究,推進五型政府建設進黨校、入課堂,增強五型政府建設的理論指導。積極開展五型政府”“五型機關五型班子的工作創建,制定年度創建工作方案,鼓勵探索多種形式的五型建設模式,講好五型故事,把建設五型政府、改進工作作風的要求轉化為可觸摸、可感知、可復制的鮮活樣本,增強五型政府建設的感染力和實效性。

  四、認真履職盡責,實施統籌推進

  嚴格履行協調調度、督促落實職責,確保省、市政府和縣五型政府建設領導小組決策部署落到實處。

  9.加強上下溝通。加強同省、五型辦的溝通對接,準確把握上級政策導向和工作要求。加大對各鄉鎮和部門五型辦的工作指導,及時回應五型政府建設中出現的新情況、新問題,籌辦召開全縣五型政府建設點評會;制定五型政府建設工作任務季度清單,明晰階段工作重點,持續調度推進,防止前緊后松,出現衰減效益,確保工作常抓常新。

10.抓好督查落實。把推進五型政府建設與落實省委、市委、縣委全會精神,以及省、市、縣《政府工作報告》各項目標任務結合起來,緊扣縣委、縣政府推進“1+3”主導產業、重點項目建設、脫貧攻堅、生態環保、三請三回”“三企入等重點工作,采取實地調研、隨機抽查、個別訪談、跟蹤督查、專項檢查、明察暗訪等方式,開展督促檢查,對工作不達標、實效不明顯的地方和單位,堅決予以通報,并重點督辦整改,努力以高質量跨越式發展的實績檢驗全縣五型政府建設成效。

11.引入社會監督。堅持開門創五型原則,將企業和群眾滿意不滿意、高興不高興作為衡量五型政府建設成效的根本標準,敞開大門接受企業和群眾監督、評議和批評。認真辦理省五型政府建設擴大社會參與加強社會監督平臺轉辦件,真正讓群眾成為五型政府建設的監督者、推動者、受益者。同時,邀請人大代表、政協委員和企業代表等參與監督,從各行業、線上線下聘請五型政府建設啄木鳥專員。

  五、加強作風建設,強化責任擔當

  聚焦提升企業和群眾獲得感、滿意度,突出服務基層、服務企業、服務群眾”“三服務導向,積極推行鄉鎮吹哨、部門報到工作方式。

12.推進黨的建設。堅持把機關黨建工作與五型政府建設有機融合嚴格落實全面從嚴治黨主體責任,增強四個意識、堅定四個自信,政府系統黨建引領作用充分發揮。進一步加強政府系統黨員干部教育管理,完善三會一課、民主生活會、組織生活會等制度,用好批評和自我批評武器,提高黨內生活質量。大力推進黨風廉政建設,完善制度保障,加強廉潔警示教育,進一步營造風清氣正的良好政治生態。

13.抓住關鍵少數。落實好五型政府建設縣領導掛點聯系制度,各鄉鎮、各部門一把手要切實擔負起第一責任人責任,做到守土有責、守土負責、守土盡責,不斷夯實一級帶著一級干、一級干給一級看的良好工作格局,著力打造一批五型政府建設示范點。

14.增強擔當意識。通過推進五型政府建設,帶動廣大領導干部進一步提高站位,勇于在解決歷史遺留問題、發揮牽頭抓總和組織協調作用等方面,挑大梁、擔重任,著力打造一支敢于攻堅、能打硬仗的過硬干部隊伍。

15.開展作風整治。加大對精文減會和規范考核評比的督查力度,持續減輕基層負擔。將企業和群眾反映強烈的衙門習氣、執法不公、效率低下、濫用職權等問題,以及在教育、就業、社會保障、醫療、住房、生態環境、食品藥品安全、安全生產、司法執法、房屋與土地征收等方面損害群眾利益的問題,作為推進五型政府建設,持續改進作風建設、優化政風行風的切入點和突破口。加強與縣委組織部、縣紀委監委的協同,查處一批不擔當的人和事,并在今日峽江報和縣廣播電視臺進行曝光,形成警示、震懾作用。

  六、完善考核體系,激發創優動力

  將五型政府建設納入全縣經濟社會發展績效管理考評體系,作為評價領導班子和領導干部的重要內容。

16.合理設置考核指標。五型政府建設與縣委、縣政府中心工作相結合,制定可量化、可考核、有時限的目標任務,增強考核的科學性、針對性、可操作性。加強統籌和考評指導,著力推出一批指向性、操作性強的工作舉措,創評一批五型政府、五型機關、五型班子,以及五型先進個人,為全縣五型政府建設貢獻更多經驗制度成果。

17.合理運用考核結果。樹立實干導向,堅持憑實績說話,對五型政府建設成效明顯的(榮獲五型政府、五型班子、五型機關、五型先進個人),加大表彰和政策激勵力度,對推進落實不力的要嚴肅問責,進一步提高政府系統廣大領導干部爭先創優、干事創業熱情,使五型政府建設的過程真正成為推進峽江高質量跨越式發展的過程,成為真心實意為廣大人民群眾謀福祉的過程。

  各鄉鎮政府和縣政府各部門要根據省、市、縣工作要點,制定本地本部門2019年度五型政府建設工作要點。

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